霍兰德测试（霍兰德测试和MBTI测试是一个吗）

霍兰德职业兴趣测试是如何测试的?

1、霍兰德职业兴趣测试：霍兰德职业兴趣自测（Self-Directed Search）是由美国职业指导专家霍兰德（John Holland）根据他本人大量的职业咨询经验及其职业类型理论编制的测评工具 。

2 、霍兰德职业兴趣测试基于霍兰德六项职业兴趣理论，即现实型
、研究型、艺术型 、社交型
、企业型和常规型
。测试通过调查被测试者对不同类型职业的偏好程度获得个体在六个职业兴趣类型中相对强度的得分。

3、认为人的人格类型 、兴趣与职业密切相关 ，兴趣是人们活动的巨大动力
，凡是具有职业兴趣的职业，都可以提高人们的积极性 ，促使人们积极地、愉快地从事该职业
，且职业兴趣与人格之间存在很高的相关性 。

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、Holland职业兴趣测试是根据霍兰德职业兴趣理论设计的一种测试
。该测试可以帮助你了解自己的职业兴趣类型，并根据测试结果提供适合自己的职业建议。该测试可以在网上免费进行 。

5、霍兰德职业兴趣测试 霍兰德职业兴趣自测是由美国职业指导专家霍兰德根据他本人大量的职业咨询经验及其职业类型理论编制的测评工具。霍兰德认为个人职业兴趣特性与职业之间应有一种内在的对应关系
。

6 、霍兰德职业兴趣理论 霍兰德职业兴趣测试由著名的职业指导专家霍兰德编制 ，主要用于确定被测试者的职业兴趣倾向，进而用于指导被测试者选择适合自身职业兴趣的专业发展方向和职业发展方向。

霍兰德职业倾向测试结果

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、霍兰德职业倾向测试结果有以下几种：社会型（S）喜欢与人交往、不断结交新的朋友 、善言谈
、愿意教导别人 。关心社会问题、渴望发挥自己的社会作用
。

2 、社会型（S）共同特征：喜欢与人交往
、不断结交新的朋友、善言谈 、愿意教导别人。关心社会问题
、渴望发挥自己的社会作用 。

3、人分为六类：现实型（R） 、探索型（1）、艺术型（A）
、社会型（S）、管理型（E）和常规型（C）
。

4 、霍兰德职业兴趣测评结果：我的霍兰德职业兴趣代码是：SEI 活动兴趣（SEC）：S（社会型）：性格友善
、对人慷慨、乐于助人
，容易与人相处，喜欢倾听和关心别人 ，与人沟通交流能敏锐察觉别人的感受。

5 、霍兰德职业倾向测试结果分析 你倾向的职业或兴趣是：CAI您尊重权威和规章制度
，喜欢按计划办事，细心
、有条理 ，习惯接受他人的指挥和领导
，自己不谋求领导职务 。 喜欢关注实际和细节情况，通常较为谨慎和保守 ，缺乏创造性
，不喜欢冒险和竞争
。

你们知道霍兰德职业兴趣测试

霍兰德职业兴趣自测是由美国职业指导专家霍兰德根据他本人大量的职业咨询经验及其职业类型理论编制的测评工具。霍兰德认为个人职业兴趣特性与职业之间应有一种内在的对应关系 。

霍兰德职业兴趣测试（Holland Occupational Themes）是一种经典的职业兴趣测试
。该测试是由美国心理学家约翰·霍兰德（John Holland）于20世纪50年代开发的，被广泛应用于职业咨询、人才选拔 、招聘和教育领域。

喜欢自己动手干一些具体的能直接看到效果的活 。我喜欢弄清楚有关做一件事情的具体要求 ，以明确如何去做。我认为追求的目标应该尽量高些
，这样才可能在实践中多获成功
。我很看重人与人之间的友情。

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